"ทำงานเก่งซะอย่าง จะสร้างภาพลักษณ์ให้ดูดีไปทำไม"

"เราไม่มีอะไรดี ไม่มีอะไรเด่น ไม่มีอะไรเก่งเหมือนคนอื่น เลยไม่ค่อยมั่นใจ"

"ไม่รู้จะวางตัวอย่างไรเวลาไปพบผู้ใหญ่ เข้าสังคมทางสังคม หรือพบปะกับลูกค้า"

หลักการและเหตุผล

ปัจจุบันมีคำกล่าวที่ว่า จงอย่าตัดสินคนแค่เพียงภายนอก

แต่ความเป็นจริงยอมรับเถอะว่า คนเรานั้นมักจะถูกตัดสินจากภายนอกก่อนเสมอ

ในโลกแห่งการเรียนรู้และพัฒนา ท่ามกลางสังคมแห่งการแข่งขันโดยเฉพาะการก้าวขึ้นสู่การเป็นมืออาชีพ ที่ประสบความสำเร็จ และเป็นที่ยอมรับในสายงานหรือสายอาชีพในหน่วยงาน องค์กรหรือธุรกิจนั้น เพียงแค่มีการศึกษาที่ดี มีทักษะความสามารถสูง ช่ำชองด้วยประสบการณ์หรือเต็มเปี่ยมด้วยพรสวรรค์ อาจไม่เพียงพอที่จะทำให้บุคคลใดบุคคลหนึ่งประสบความสำเร็จได้อีกต่อไป ทั้งนี้ยังมีสิ่งสำคัญอีกประการหนึ่งที่ช่วยส่งเสริมความโดดเด่นของบุคคล พร้อมสร้างความได้เปรียบและสร้างความน่าเชื่อถือ ซึ่งทำให้ได้รับโอกาสได้มากกว่าผู้อื่น นั่นคือ เรื่องของบุคลิกภาพ (Personality) ซึ่งครอบคลุมลักษณะทั้งทางร่างกาย (ภาพลักษณ์ ท่าทาง การแสดงออก) จิตใจ (ทัศนคติ พื้นฐานทางความคิด) อารมณ์ (ความรู้สึก) และสังคม (การพบปะ ติดต่อสื่อสารและนำเสนอ) โดย ลักษณะต่างๆที่ผสมผสานกันแล้วทำให้ผู้อื่นสามารถสังเกต บรรยาย อธิบาย หรือวัดพฤติกรรมของบุคคลนั้นๆได้ ทั้งนี้พัฒนาการทางบุคลิกภาพของแต่ละบุคคลเกิดขึ้นอย่างเป็นขั้นเป็นตอนไป ตลอดชีวิต โดยปัจจัยที่มีผลต่อบุคลิกภาพของบุคคลนั้นๆมีทั้งจากกรรมพันธุ์ สภาพแวดล้อม และพื้นฐานครอบครัว แต่สิ่งสำคัญที่สุดในการสร้างเสริมบุคลิกภาพให้ดีและเป็นมืออาชีพขึ้น คือการเรียนรู้หลักการที่ถูกต้อง รวมถึงการปรับปรุงและฝึกฝนจนเกิดเป็นความเคยชิน ก่อให้เกิดเป็นนิสัยและลักษณะเฉพาะที่โดดเด่นเป็นเอกลักษณ์ในแบบฉบับของมืออาชีพ

ประโยชน์ที่ผู้รับการฝึกอบรมจะได้

ดูสง่า

อย่างที่เห็นได้ชัดที่สุดจากการพัฒนาบุคลิกภาพตามหลักสูตรการพัฒนาบุคลิกภาพนั้นก็คือ เราจะดูมีความสง่าผ่าเผยมากขึ้นเนื่องจากการยืนหลังตรงและการวางตำแหน่งมือที่ถูกต้อง จะทำให้ภาพลักษณ์ของเรานั้นดูสง่าเป็นผู้มีมารยาท เป็นผู้ถูกฝึกในเรื่องของบุคลิกมาอย่างดี

สร้างความมั่นใจ

เมื่อเราดูสง่าผ่าเผยเราจะมีความมั่นใจในตัวเองในการทำสิ่งใดก็จะไม่มีพลาดพลั้ง ถึงแม้ว่าจะเป็นการปรับบุคลิกเพียงเล็กน้อยก็ส่งผลให้ความมั่นใจเพิ่มขึ้นอย่างมหาศาล ยกตัวอย่างเช่น การปรับบุคลิกในการนั่ง จากการนั่งหลังค่อมและการนั่งไขว่ห้างมาเป็นการนั่งหลังตรงจะทำให้เรารู้สึกมั่นคง ระดับสายตาเหมาะกับการสังเกตุสิ่งรอบตัว

สร้างความน่าเชื่อถือ

เมื่อเราเป็นคนมีบุคลิกภาพดีมีความมั่นใจแน่นอนที่สุดว่าเราจะต้องได้รับความน่าเชื่อถือจากบุคคลอื่นเพราะการจะให้ความเชื่อถือกับใครสักคนสิ่งแรกที่เราจะเห็นได้คือ ในเรื่องของบุคลิกภาพว่ามีความน่าเชื่อถือเพียงใด

พัฒนามารยาท

ในหลักสูตรการพัฒนาบุคลิกภาพ ทุกหลักสูตรจะมุ่งเน้นไปที่การวางตัว ซึ่งเป็นมารยาทมาตรฐานของสังคมซึ่งก็ถือเป็นการพัฒนาบุคลิกภาพอย่างหนึ่ง ยกตัวอย่างเช่น หากเราได้มีโอกาสเข้าไปสู่สังคมของการอ่านหนังสือ มารยาทในการอ่านหนังสือคือไม่เสียงดัง ซึ่งบุคลิกภาพที่เกี่ยวข้องกับการนั่งเขย่าขาส่งเสียงรบกวนหรือสร้างความรำคาญซึ่งก็ถือเป็นบุคลิกภาพที่ไม่สมควรทำ

เพิ่มสังคมใหม่

การมีบุคลิกที่ดีย่อมทำให้เราเป็นที่สนใจดังนั้นผู้ที่มีบุคลิกภาพที่ดีจะมีการทำความรู้จักกับกลุ่มคนในสังคมใหม่ๆมากขึ้น

สุขภาพดี

สิ่งสำคัญที่สุดของหลักสูตรการพัฒนาบุคลิกภาพนอกจากการมีบุคลิกภาพที่ดีเป็นที่สนใจตั้งแต่แรกเห็นแล้วนั่นคือสุขภาพที่ดี ดังที่กล่าวมาถ้าเราฝึกการยืนที่ถูกต้องจะทำให้กระดูกสันหลังไม่คดงอ หรือการนั่งที่ถูกต้องก็จะทำให้ลดอาการปวดหลังได้ รวมทั้งเมื่อเรามีความมั่นใจมีความภูมิใจในตนเองย่อมส่งผลให้เรามีจิตใจที่แจ่มใสและส่งผลให้สุขภาพดีขึ้น

กลุ่มเป้าหมาย

• เจ้าของกิจการ ทายาทธุรกิจ ผู้บริหาร ผู้จัดการ หัวหน้างานในองค์กร
• เจ้าหน้าที่ฝ่ายต่างๆ ที่ต้องใช้ภาพลักษณ์ในการทำงานเพื่อติดต่อกับลูกค้า
• บุคคลทั่วไปที่ต้องการเปลี่ยนแปลงตนเอง เสริมบุคลิกภาพ หรือสร้างภาพลักษณ์ใหม่ให้สอดคล้องกับความเป็นมืออาชีพเพื่อความสำเร็จ

รูปแบบวิธีการฝึกอบรม

• การบรรยาย 30%
• Workshop 70%

รูปแบบการอบรม

ผู้เข้าอบรมได้มีโอกาสเรียนรู้วิธีการพัฒนาบุคลิกภาพตนเองผ่านการอบรมเชิงปฏิบัติโดยมีวิทยากรคอยแนะนำตลอดการอบรมและให้คำแนะนำเป็นรายบุคคล

ในระหว่างการอบรม ผู้เข้าอบรมจะได้ร่วมกิจกรรมกลุ่มเพื่อฝึกทักษะการสร้างความประทับใจในหลากหลายสถานการณ์ เพื่อนำไปใช้ในสถานการณ์จริง

รายละเอียดของเนื้อหาตามหลักสูตร

ช่วงที่ 1 Explore แนวคิดและความสำคัญของบุคลิกภาพและภาพลักษณ์กับความสำเร็จ

• สำรวจแนวคิดเกี่ยวกับการพัฒนาบุคลิกภาพและภาพลักษณ์สำหรับมืออาชีพ
• ความสำคัญของบุคลิกภาพและภาพลักษณ์ที่ดี
• สำรวจและการกำหนดเป้าหมาย ภาพที่เราอยากเห็นหลังการเปลี่ยนแปลง
• กิจกรรม : กำหนดหลักการที่ดีเกี่ยวกับการพัฒนาบุคลิกภาพและภาพลักษณ์ในแบบฉบับของตัวเอง

ช่วงที่ 2 Empowerment ขยายศักยภาพเพื่อก้าวข้ามขอบเขตความเชื่ออันจำกัด

• หลุมพรางที่เป็นข้อจำกัดและอุปสรรคต่อการพัฒนาบุคลิกภาพของตนเอง (Fixed Mindset)
• สร้างแนวคิดใหม่ ก้าวข้ามหลุมพราง (Growth Mindset)
• ค้นหาจุดแข็ง เพื่อการมี Brand Identity ของเราเอง และเป็นมาตรฐานแบบยั่งยืน
• กิจกรรม Self Esteem ค้นหาและวิเคราะห์ภาพลักษณ์ที่มีเอกลักษณ์ในแบบฉบับของแต่ละบุคคล

ช่วงที่ 3 Emerge ถ่ายทอดความเป็นตัวตนสู่สายตาผู้อื่น ด้วยการปรับบุคลิกภาพจากภายในสู่ภายนอก

• การเลือกใช้สีที่เหมาะกับโอกาสต่างๆ ทั้งการพบปะลูกค้า การเจรจาตกลง การนัดพบคนสำคัญ
• การแต่งกายให้เหมาะกับโทนสีผิวและรูปร่าง เน้นจุดเด่น พรางจุดด้อย
• การแต่งตัวธุรกิจเสริมความน่าเชื่อถือ และปรับการแต่งตัวให้เป็นมืออาชีพ
• กิจกรรม Dress Code เรียนรู้และออกแบบการแต่งตัวธุรกิจของตัวเราเองในโอกาสต่างๆ

ช่วงที่ 4 Execute การประยุกต์ใช้ภาษากายทางธุรกิจในสถานการณ์ต่างๆ

• ความสำคัญของการแสดงอารมณ์ทางสีหน้าและภาษากาย (Universal Facial Expression)
• เรียนรู้ภาษากายอันทรงพลังเพื่อสร้างความได้เปรียบในเชิงธุรกิจ (Body Language)
• เรียนรู้ธรรมเนียมทางสังคมธุรกิจและสังคมการทำงาน (Business Etiquettes)
• กิจกรรม Secrets of Body Language เรียนรู้และฝึกการใช้ภาษากายทางธุรกิจในสถานการณ์ต่างๆ

ประโยชน์ 9 อย่างที่ผู้เข้าอบรมจะได้รับหลังจบการอบรม

1. ตระหนักถึงความสำคัญของบุคลิกภาพและพัฒนาตนเองเพื่อสร้างภาพลักษณ์ที่ดี
2. มีความมั่นใจในตัวเองมากขึ้นและสามารถสร้างความประทับใจแก่ลูกค้าได้
3. เรียนรู้ว่าเสื้อผ้าสไตล์ไหนที่เหมาะกับใบหน้าและร่างกายของคุณ ทำให้คุณดูมีความมั่นใจ
4. เรียนรู้ว่าสีประเภทใดที่เน้นสีธรรมชาติของคุณและทำให้คุณดูสุขภาพดีและเปล่งประกาย
5. ค้นพบสีที่สามารถอธิบายความเป็นตัวตนของคุณได้ชัดเจนที่สุด
6. มีสิ่งที่เหมาะสมในการสวมใส่เสมอ ประหยัดเวลาในการแต่งตัว
7. พัฒนาสไตล์แฟชั่นส่วนตัวของคุณ
8. กล้าแสดงออก มั่นใจในทุกท่วงท่าอิริยาบทโดยไม่จำเป็นต้องเปลี่ยนตัวเอง
9. มีท่าทางที่ดูดี วางตัวได้เหมาะสม สง่างามในทุกโอกาส

Reserve your next workshop or training.

สอบถามเพิ่มเติมได้ที่ Line Official : @intuit-leader

info.intuitleader@gmail.com

(066) 139-2111 (คุณนุ้ย)